为什么公司更愿意招熟手,不愿意培养新人

公司更倾向于招能立即上手的熟手,是因为经济环境让企业不得不精打细算,减少用人成本和风险。这种做法让新人和想转行的人感受到了更大的压力和挑战。
招聘趋势反映了劳动力市场的动态变化,包括岗位需求、人才供给、技能要求等方面的演变。近年来,随着科技进步和经济结构调整,企业更加注重数字化能力和创新思维,灵活用工和远程办公逐渐普及。了解招聘趋势有助于求职者把握行业脉搏,提升竞争力,同时也为企业制定人力资源战略提供重要参考,推动经济与社会的良性发展。

公司更倾向于招能立即上手的熟手,是因为经济环境让企业不得不精打细算,减少用人成本和风险。这种做法让新人和想转行的人感受到了更大的压力和挑战。