标签： 绩效管理

绩效管理是一种系统化的方法，用于衡量和提升员工及组织的工作表现。通过设定明确的目标、持续的反馈和评估，帮助企业实现效率最大化和战略目标。良好的绩效管理不仅促进员工个人成长，还能增强团队协作和企业竞争力，是现代企业管理中不可或缺的重要环节。